Börsengang

22. Juli 2024

An unsere geschätzten Stakeholder,

Ich schreibe Ihnen heute voller Vorfreude und voller Vorfreude auf einen wichtigen Meilenstein in der Geschichte von Sound Marketing. Als CEO von Sound Marketing freue ich mich, unsere strategische Vision für den Börsengang unseres Unternehmens durch einen Börsengang (IPO) mit Ihnen zu teilen. Diese Entscheidung markiert einen entscheidenden Moment in der Geschichte unseres Unternehmens und ich möchte Ihnen einen umfassenden Überblick über unseren IPO-Plan, die dahinter stehenden Gründe und seine Bedeutung für unsere Zukunft geben.

1. Unsere Vision und Wachstumskurve

Sound Marketing hat seit seiner Gründung ein bemerkenswertes Wachstum erlebt. Unser Engagement für Innovation, Qualität und kundenorientierte Lösungen hat uns an die Spitze der Marketing- und Regierungsauftragsbranche gebracht. Im Laufe der Jahre haben wir unser Serviceangebot erweitert, einen starken Kundenstamm aufgebaut und bedeutende finanzielle Meilensteine ​​erreicht.

Wenn wir in die Zukunft blicken, erkennen wir, dass wir durch den Börsengang von Sound Marketing unseren Wachstumskurs beschleunigen, unsere Marktpräsenz verbessern und neue Möglichkeiten zur Wertschöpfung erschließen können. Der Börsengang ist ein strategischer Schritt, um Sound Marketing für langfristigen Erfolg zu positionieren und unseren Aktionären eine Beteiligung an unserer Zukunft zu ermöglichen.

2. Gründe für den Börsengang

Die Entscheidung für einen Börsengang wird von mehreren Schlüsselfaktoren bestimmt:

  • Zugang zu Kapital: Durch den Börsengang erhält Sound Marketing Zugang zu einem breiteren Kapitalpool. Diese Kapitalspritze wird unsere Expansionspläne unterstützen, Innovationen vorantreiben und unsere Wettbewerbsposition auf dem Markt stärken.

  • Verbesserte Sichtbarkeit: Ein Börsengang wird unsere Sichtbarkeit und Markenbekanntheit erhöhen. Als börsennotiertes Unternehmen wird Sound Marketing eine größere Präsenz erlangen, neue Kunden gewinnen und unseren Ruf als führendes Unternehmen in unserer Branche stärken.

  • Liquidität für Stakeholder: Ein Börsengang bietet unseren bestehenden Stakeholdern, darunter Mitarbeitern, frühen Investoren und Partnern, Liquidität. Diese Liquidität bietet den Stakeholdern die Möglichkeit, den Wert ihrer Investitionen und Beiträge zu realisieren.

  • Strategische Partnerschaften: Durch den Börsengang ist Sound Marketing gut aufgestellt, um strategische Partnerschaften, Übernahmen und Kooperationen zu erkunden, die mit unserer Wachstumsstrategie im Einklang stehen.

3. IPO-Prozess und Zeitplan

Der Börsengang von Sound Marketing ist ein mehrstufiger Prozess, und wir sind bestrebt, ihn mit Präzision und Transparenz durchzuführen. Hier ist ein Überblick über unseren geplanten Zeitplan für den Börsengang:

  • Vorbereitungsphase (Q3 2024): Wir werden zunächst eine gründliche Überprüfung unserer Finanzen, unseres Betriebs und unserer Governance-Strukturen durchführen. In dieser Phase arbeiten wir mit Rechts-, Finanz- und Wirtschaftsprüfungsberatern zusammen, um die Einhaltung der gesetzlichen Anforderungen sicherzustellen.

  • Einreichung und Roadshow (Q4 2024): Wir werden unsere Registrierungserklärung bei der Securities and Exchange Commission (SEC) einreichen und eine Roadshow initiieren, um potenziellen institutionellen Anlegern unseren Investitionsfall vorzustellen. Diese Phase umfasst Treffen mit Analysten, Investoren und anderen Interessenvertretern.

  • Preisfestsetzung und Notierung (Q1 2025): Basierend auf den Marktbedingungen und dem Feedback der Anleger werden wir den endgültigen Preis unserer Aktien festlegen. Nach der Preisfestsetzung werden wir Sound Marketing an einer großen Börse notieren und unsere Aktien zum Handel verfügbar machen.

  • Übergang nach dem Börsengang (ab Q1 2025): Nach dem Börsengang werden wir uns darauf konzentrieren, starke Investor Relations aufrechtzuerhalten, unseren öffentlichen Berichtspflichten nachzukommen und unsere Wachstumsstrategie umzusetzen. Wir werden auch weiterhin unserem Engagement für Innovation und Spitzenleistung nachkommen.

4. Finanzielle Leistung und Prognosen

Sound Marketing hat durchweg starke finanzielle Leistungen mit Umsatzwachstum, Rentabilität und betrieblicher Effizienz gezeigt. Unsere Finanzergebnisse spiegeln unsere strategischen Initiativen und die erfolgreiche Umsetzung unseres Geschäftsmodells wider.

Für die Zukunft haben wir solide Finanzprognosen entwickelt, die unseren Wachstumszielen entsprechen. Wir erwarten ein anhaltendes Umsatzwachstum, das durch wachsende Marktchancen, eine steigende Nachfrage nach unseren Dienstleistungen und strategische Investitionen in Technologie und Talente vorangetrieben wird.

5. Governance und Führung

Während wir uns zu einem börsennotierten Unternehmen entwickeln, haben Governance und Führung weiterhin höchste Priorität. Wir verpflichten uns, die höchsten Standards der Unternehmensführung und Transparenz einzuhalten. Unser Vorstand und unser Führungsteam bringen eine Fülle an Erfahrung und Fachwissen mit, um Sound Marketing durch diese Transformationsphase zu führen.

Wir werden auch unsere Governance-Strukturen verbessern, um sie an die Standards börsennotierter Unternehmen und die regulatorischen Anforderungen anzupassen. Dazu gehört die Stärkung unseres Prüfungsausschusses, unseres Vergütungsausschusses und unseres Nominierungsausschusses.

6. Investor Relations und Kommunikation

Eine effektive Kommunikation mit unseren Investoren ist für den Aufbau und Erhalt von Vertrauen unerlässlich. Wir werden ein eigenes Investor-Relations-Team einrichten, das zeitnahe und transparente Updates zu unserer Leistung, Strategie und Unternehmensentwicklung liefert.

Unser Engagement für offene und ehrliche Kommunikation erstreckt sich auch auf unsere vierteljährlichen Gewinnberichte, jährlichen Aktionärsversammlungen und andere Aktivitäten zur Einbindung von Investoren. Wir schätzen die Anregungen und Rückmeldungen unserer Investoren und bemühen uns, ihre Anliegen und Anfragen umgehend zu beantworten.

7. Auswirkungen auf die Mitarbeiter und Vorteile

Unsere Mitarbeiter sind der Kern des Erfolgs von Sound Marketing und wir setzen uns dafür ein, dass der Börsengang unserem Team zugutekommt. Wir werden unseren Mitarbeitern die Möglichkeit geben, über Aktienoptionen und andere Anreizprogramme am Börsengang teilzunehmen.

Darüber hinaus werden wir weiterhin in die berufliche Entwicklung, das Karrierewachstum und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter investieren. Unser Ziel ist es, eine Kultur der Innovation, Zusammenarbeit und Exzellenz zu fördern, die sowohl den individuellen als auch den kollektiven Erfolg fördert.

8. Gemeinschaft und soziale Verantwortung

Sound Marketing hat sich schon immer dafür eingesetzt, einen positiven Einfluss auf die von uns betreuten Gemeinden auszuüben. Als börsennotiertes Unternehmen werden wir auch weiterhin der sozialen Verantwortung und den Nachhaltigkeitsinitiativen von Unternehmen Priorität einräumen.

Wir werden unsere Bemühungen verstärken, lokale Gemeinschaften zu unterstützen, Vielfalt und Inklusion zu fördern und umweltverträgliche Praktiken umzusetzen. Unser Engagement für soziale Verantwortung ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmenswerte und unseres langfristigen Erfolgs.

9. Risiken und Minderungsstrategien

Obwohl der Börsengang eine spannende Chance darstellt, sind wir uns bewusst, dass er auch gewisse Risiken birgt. Zu diesen Risiken können Marktvolatilität, regulatorische Herausforderungen und betriebliche Unsicherheiten gehören.

Wir haben ein umfassendes Risikomanagement-Framework implementiert, um potenzielle Risiken zu identifizieren, zu bewerten und zu mindern. Unser Ansatz umfasst proaktives Monitoring, robuste interne Kontrollen und Notfallplanung, um Widerstandsfähigkeit und Anpassungsfähigkeit sicherzustellen.

10. Fazit

Da wir uns auf diese transformative Reise begeben, um Sound Marketing an die Börse zu bringen, möchte ich unseren Aktionären, Mitarbeitern, Kunden und Partnern meinen Dank aussprechen. Ihre Unterstützung und Ihr Vertrauen waren ausschlaggebend für unseren Erfolg und ich bin zuversichtlich, dass unser Börsengang neue Wege für Wachstum und Wertschöpfung eröffnen wird.

Wir sind bestrebt, unseren IPO-Plan mit höchster Integrität, Transparenz und Professionalität umzusetzen. Gemeinsam werden wir auf unseren Erfolgen aufbauen, neue Chancen nutzen und weiterhin Innovation und Spitzenleistungen vorantreiben.

Vielen Dank, dass Sie Teil der Reise von Sound Marketing sind. Ich freue mich darauf, Sie über den weiteren Verlauf unseres Börsengangs und den Beginn dieses spannenden neuen Kapitels auf dem Laufenden zu halten.

Aufrichtig,

Mohammed Abdul Raquib Farooqui
CEO, Sound Marketing